Pular para o conteúdo principal

Compartilhe

Namechk, você pode verificar a disponibilidade de um nome de usuário ou domínio em segundos.

Com o Namechk, você pode verificar a disponibilidade de um nome de usuário ou domínio em segundos. Existem 351 milhões de nomes de domínio registrados, e esse número continua crescendo. Todos os dias, milhares de novos nomes são registrados. Como os nomes de domínio só podem ser usados ​​por uma empresa ou pessoa por vez, pode ser difícil não apenas criar um nome de domínio que faça sentido, mas também encontrar um que esteja disponível.  Muita gente não quer perder tempo criando um novo nome de usuário, verificando a disponibilidade e registrando-o em cada plataforma. E se houvesse um jeito mais fácil? Existe. Um verificador e gerador de nomes de usuário como o Namechk  pode ajudar. Como funciona o Namechk? Comece com algumas ideias de nomes e digite cada uma delas na barra de pesquisa. O Namechk pega sua ideia de nome de usuário (mesmo palavras aleatórias) e verifica sua disponibilidade como nome de domínio e nome de usuário em dezenas de redes sociais e plataformas online. ...

Quais são os 8 principais benefícios de trabalhar em casa?

Uma nova pesquisa da  YouGov destaca o que os americanos mais gostam quando trabalham em casa. 68% se beneficiaram por não precisar mais se deslocar, 63% tiveram horários mais flexíveis, enquanto não ter que se vestir com roupas elegantes ficou em terceiro lugar com 55%. Muitos trabalhadores agora relutarão em desistir dessas vantagens quando os locais de trabalho começarem a reabrir.

trabalhando em casa

À medida que as taxas de vacinação aumentam e o número de casos cai em muitas partes do mundo, as empresas estão se preparando para a vida após a pandemia. Em muitos casos, isso envolve trazer os trabalhadores de volta aos seus escritórios. E embora um retorno ao modelo de trabalho pré-pandêmico possa ter sido considerado uma conclusão precipitada no início da pandemia, as coisas mudaram nos últimos 16 meses, pois muitos trabalhadores desenvolveram o gosto por um modelo de trabalho mais flexível.

De acordo com a  pesquisa YouGov entre trabalhadores remotos nos Estados Unidos, a falta de deslocamento é o benefício mais óbvio de trabalhar em casa. Horários flexíveis e a capacidade de se vestir mais informalmente também estão no topo da lista, com a capacidade de fazer tarefas simples durante o horário de trabalho e de passar mais tempo com a família acompanhando de perto.

trabalhando em casa

De modo geral, pode-se dizer que muitos funcionários aceitaram a nova situação e estão relutantes em desistir de suas novas liberdades. E embora muitos executivos certamente prefiram retornar ao modelo antigo, colocar o gênio de volta na garrafa parece quase impossível neste momento.

O autor deste artigo é Felix Richter .

Link para o artigo original

Comentários

Como usar um Agente OSINT IA

Pericia Digital

Ebook

Postagens mais visitadas